Es la primera vez que la organización lanza un premio en esta categoría y ha tenido como finalistas a las empresas multinacionales Amazon, American Express, BP, Diageo, y Philips, así como a la vencedora Sonae, que destacó por su estrategia innovadora para atraer, reclutar, dirigir y retener talentos formados en MBA.
Maria Antónia Cadilhe, directora de Talent Management & Development de Sonae, ha afirmado: “Este premio es un reconocimiento de Sonae como escuela de líderes y de desarrollo de talento. Sonae siempre busca proporcionar a su personal, independientemente de la función, generación y nacionalidad, experiencias que mejoren su crecimiento personal y profesional. Un MBA es una herramienta relevante, ya sea como fuente de captación de talento extranjero o como potencial de desarrollo interno.”
En Sonae son numerosos los ejemplos de colaboradores que, sumados a los varios niveles de organización, reflejan tanto en la gestión de su actividad como en la de sus equipos, el resultado de la inversión hecha en un MBA. Marta Cunha y Abdelrahman Ibrahim son un claro ejemplo de dos colaboradores de Sonae que han cursado un MBA. Marta, actualmente Directora de Clientes de Sonae MC, decidió en 2014, mientras trabajaba para otra empresa del Grupo, cursar el MBA en la escuela de negocios Porto Business School. Fue galardonada como la “Mejor alumna de MBA del mundo” por la AMBA. Otro ejemplo a destacar es el de Abdelrahman que vino a Portugal para participar en un MBA Internacional y acabó siendo contratado por Sonae como business project manager, poniendo su creatividad y espíritu emprendedor al servicio del Grupo Sonae.
Gestión de talento y socios con las principales escuelas de gestión
Crear contextos que potencien el aprendizaje y el desarrollo de sus colaboradores es, desde siempre, el objetivo de Sonae. En Sonae todos saben que para responder con éxito al ritmo de crecimiento que se vive en el Grupo, es una condición indispensable desarrollar y poner en marcha iniciativas que permitan a sus colaboradores ir más lejos, si cabe, en el ámbito profesional y personal.
Con este principio como base, el Grupo ha ido asignando a sus equipos, a lo largo de su historia, objetivos exigentes en materia de desarrollo del personal, atribuyendo al mismo tiempo y de una forma inequívoca a sus colaboradores, la responsabilidad de formar y sacar lo mejor de cada uno. A su vez, Sonae ha apostado por la creación de un conjunto de programas e iniciativas estructuradas que tienen como premisa complementar el proyecto de desarrollo llevado a cabo entre el líder y su equipo de trabajo.
Hoy en día, Sonae se siente orgullosa de haber sido el pilar principal para potenciar, de una forma dirigida, las necesidades de sus colaboradores en los diferentes segmentos, y el desarrollo de sus equipos, desde los niveles más operacionales pasando por la parte estratégica de la empresa. Y todo esto sin olvidar las diferencias de edad y nacionalidad que caracterizan su capital humano.
En el ámbito del desarrollo de las competencias de gestión y liderazgo, Sonae Academy Management&Leadership es el vehículo para el equipo de Sonae, razón por la que Sonae ha creado lazos asociativos duraderos con escuelas especializadas en estudios de gestión tanto del panorama nacional como internacional.
Sabemos que el MBA es una iniciativa con un elevado impacto en el desarrollo personal y profesional para el capital humano de Sonae, pero además, la construcción de una network nacional e internacional relevante ha sido reconocida por Sonae como una herramienta clave para captar y poner en marcha el desarrollo de talentos. Es por esta razón por la que Sonae ha ido consolidando sus relaciones con las escuelas de negocios de referencia como son las Porto Business School, Lisbon MBA, Católica Porto Business School, Harvard Business School, IMD, London Business School, IE Business School, Cranfield School of Management e INSEAD.
“Para Sonae es todo un honor haber sido galardonada con esta distinción internacional. Creemos que este premio es el reconocimiento a la inversión a largo plazo que hemos hecho para lograr captar líderes potenciales, y al desarrollo interno de nuestro talento. No podemos olvidar que esta distinción nos responsabiliza para continuar llevando a cabo nuestra estrategia”, concluye Maria Antónia Cadilhe.
Sobre la Association of MBAs
Fundada en 1967, en Londres, AMBA es una organización independiente en el área de la educación avanzada en gestión, y tiene como misión asegurar sus patrones de excelencia de enseñanza internacional, en pro de escuelas de gestión, alumnos, alumni y empleadores. La AMBA organiza anualmente la ceremonia de los “Golden Awards” para su red de asociados, donde premia la dedicación llevada a cabo por las empresas, escuelas y alumnos.
Sonae
Sonae es una multinacional que gestiona una cartera diversificada de negocios en las áreas de comercio minorista, servicios financieros, tecnología, centros comerciales y telecomunicaciones. Presente en más de 70 países, alcanzó un volumen de negocio de más de 5.000 millones de euros en 2015.
