Precisamente, los representantes de Fetico, «hemos subrayado la urgencia de acelerar las negociaciones, tras nueve meses sin avances cruciales como incrementos salariales y regulaciones sobre libranzas y trabajo en domingos y festivos».

En esta línea, explican fuentes de Fetico, «la parte empresarial ha mostrado disposición para construir este marco regulatorio sin menoscabar los derechos laborales existentes, asegurando que las condiciones salariales más beneficiosas se mantendrán».

Así las cosas, añaden desde la organización sindical, «en nuestra intervención, hemos resaltado la importancia de iniciar una negociación real que conduzca a un acuerdo final. Para Fetico, el nuevo convenio debe garantizar sábados y domingos libres, salarios competitivos, estabilidad en las vacaciones y un sistema de pago atractivo para el trabajo en domingos».