Para esta 2a edición Glòries cuenta nuevamente con la colaboración de Barcelona Activa, que aportará su experiencia y conocimiento en la gestión de programas de empleo. Además, los participantes seleccionados contarán con sesiones de asesoramiento personalizado para incorporarse al mercado laboral, con tutorías y soporte de coaching, entre el resto de servicios que ofrece la agencia municipal.
Bajo el nombre Work@Glòries, el programa se dirige a jóvenes barceloneses de entre 18 y 29 años. Durante tres semanas, Generation Spain proporcionará a los 35 inscritos seleccionados formación en excelencia en el punto de venta y atención al cliente y les ayudará a desarrollar habilidades imprescindibles para su adaptación al mundo laboral. Las sesiones tratarán aspectos tales como la responsabilidad, la orientación al futuro y el crecimiento personal. Al finalizar pasarán a formar parte de una bolsa de empleo específica del eje comercial, a la cual tendrán acceso las diferentes marcas presentes en el centro como DRIM, FNAC, Base, Adidas, JD Sports o Carrefour.
Inscripciones abiertas
Los interesados podrán solicitar su acceso al programa sin coste alguno a través del enlace www.lesglories.com/work, donde deberán superar un proceso de selección online. La plataforma de registro está disponible a partir de hoy 19 de septiembre. Los candidatos con mejor puntuación serán convocados el 10 de octubre a una jornada de entrevistas presenciales y de estos se seleccionarán 35 finalistas que tendrán la oportunidad de formar parte del programa. A partir del 15 de octubre y durante tres semanas los jóvenes seleccionados comenzarán su periodo de formación. El 5 de noviembre se realizará el acto de graduación y a continuación se dinamizará un ‘marketplace’, organizado con la colaboración de Barcelona Activa, para que jóvenes y empresas tengan un encuentro con posibilidades de conocer ofertas de trabajo y facilitar su incorporación al mundo laboral.
Casi 200 candidaturas recibidas en la edición del año pasado
Durante la primera edición de Work@Glòries, celebrada el año pasado, se registraron cerca de 200 candidaturas de las que 160 superaron el proceso de selección online; 100 fueron convocados a una entrevista presencial. De estos, 35 han integrado el programa y recibido formación, y el 85% ha encontrado empleo en los primeros 60 días tras finalizar el programa.
Según Jaime Guerreiro, gerente del eje comercial Glòries, ‘esta iniciativa busca preparar a los jóvenes desempleados para dar un salto al mundo laboral a través de una formación diferencial’. Asimismo, Guerreiro ha añadido que ‘la acción se enmarca dentro de la iniciativa Work@ de Unibail-Rodamco contra el desempleo juvenil, un pilar esencial en el compromiso de la compañía con las comunidades en las que está presente, y que se plasman en nuestra hoja de ruta Better Places 2030’.
Sobre el eje comercial Glòries
Inaugurado en 1995, Glòries fue uno de los primeros centros comerciales que se construyeron en Barcelona. El 2015, inició un proceso de remodelación integral en el que se invirtieron 148 millones euros. Hoy se ha convertido en un eje comercial abierto y totalmente integrado en el tejido urbano de la ciudad. Cuenta con 67.000 m2 de superficie total y 130 establecimientos entre tiendas de moda, ocio y restauración. Acoge, en la planta baja, ‘El Mercat de Glòries’, un espacio gastronómico de 3.200 m2 que reúne 13 restaurantes con una amplia oferta gastronómica para tomar in situ o para llevar.
