En un contexto de presión sobre la base industrial europea, COTANCE (la Confederación de Curtidores de la Unión Europea) e IndustriAll Europe se han reunido con representantes de la Comisión Europea en la capital belga para abordar los retos de la industria del cuero y formalizar el Programa de Trabajo de Diálogo Social de la UE para 2026–2030. Este plan, adoptado en el seno del Comité Sectorial de Diálogo Social “Tanning & Leather”, constituye una hoja de ruta estratégica para fortalecer la resiliencia sectorial en medio de un entorno económico y regulatorio complejo.

La industria del cuero, que está integrada en el conjunto del sector textil y desempeña un papel significativo en la economía europea con alrededor de 1.500 empresas y 30.000 puestos de trabajo directos, se enfrenta a desafíos similares a los que afrontan otros segmentos manufactureros. Estos incluyen la competencia global, cambios tecnológicos, transiciones ecológicas y una creciente complejidad normativa —elementos que exigen respuestas conjuntas y coordinadas.

Prioridades del nuevo Programa de Diálogo Social 2026–2030

El nuevo programa de trabajo se erige sobre tres pilares fundamentales: las personas, el planeta y la prosperidad. Esta orientación busca consolidar no solo la competitividad productiva, sino también la equidad social, la sostenibilidad medioambiental y la capacidad de adaptación sectorial ante las transformaciones en curso.

• Personas:
  Se priorizará el fortalecimiento de las competencias profesionales, la mejora de las condiciones laborales y el fomento de la sostenibilidad social dentro de las cadenas productivas del cuero. El plan reconoce que el capital humano es un activo central para asegurar empleos de calidad y transformar la industria con justicia.
• Planeta:
  La transición ecológica figura de manera prominente, con un enfoque en mejorar el desempeño medioambiental, implementar sistemas de trazabilidad eficaces y promover prácticas basadas en evidencia científica. Este enfoque pretende equilibrar la exigencia regulatoria con la realidad productiva del sector y su contribución a la economía circular.
• Prosperidad:
  Se enfatiza la necesidad de reforzar la resiliencia industrial, ampliar la innovación y mantener la competitividad ante mercados globales que evolucionan rápidamente. A través de estrategias conjuntas entre empleadores y sindicatos, el programa pretende dotar de mayor solidez a la industria del cuero dentro del espacio europeo.

Diálogo, políticas europeas y futuro del sector

Durante el encuentro con la Comisión Europea, se abordaron políticas empresariales y normativas europeas en curso que afectan de manera directa al sector del cuero y al ecosistema textil más amplio. Entre los temas tratados se encuentran:

• La futura regulación sobre etiquetado textil y la autenticidad de cuero y pieles a nivel comunitario.

• El Ecodesign y los “Pasaportes Digitales de Producto”, que apuntan a incrementar la durabilidad, reutilización y reciclaje de bienes.

• La implementación de estrategias de bioeconomía y economía circular en el marco regulatorio europeo.

• Ajustes en la aplicación del Reglamento sobre Deforestación producida por productos importados (EUDR), buscando que las normas reflejen las realidades y contribuciones ambientales del sector del cuero.

La secretaria general de IndustriAll Europe, Judith Kirton-Darling, subrayó que “proteger empleos de calidad en una Europa que está perdiendo terreno industrial debe ser una prioridad política”. Su mensaje enfatiza la importancia de que las políticas europeas no solo existan, sino que consideren las particularidades de sectores como el cuero para que éstos se mantengan competitivos y socialmente sostenibles.

Del mismo modo, Gustavo González-Quijano, secretario general de COTANCE, defendió la necesidad de que la industria sea visibilizada, consultada e integrada en la visión estratégica de la UE, especialmente en áreas donde las características únicas del cuero requieren enfoques a medida.

En conclusión, el Programa de Diálogo Social 2026–2030 es un paso significativo hacia una colaboración reforzada entre actores sociales, empleadores y reguladores europeos para afrontar los riesgos económicos y normativos, fortalecer la sostenibilidad del sector del cuero y promover un futuro industrial más justo y competitivo en la Unión Europea.